厚労省の人材開発支援助成金を貴社の人材育成にご活用ください

社内研修に、厚労省の人材開発支援助成金を活用できることをご存じですか？

社内DXデジタル化やDXが叫ばれる現在ではありますが、なかなか推進できていないのが現実だと思います。是非、人材開発支援助成金を社内の人材育成に活用し、御社のITリテラシーを高めていただければ幸いです。

助成金は補助金と異なり、申請が受理されれば必ず支給されます。社内の人材育成に助成金を活用した場合、約45％の研修代金と従業員一人当たり760円程度の賃金補助が支給されます。

人材開発支援助成金受給のための主な条件

  • 正社員を1名以上、雇用している
  • 雇用保険、社会保険を支払っている
  • 半年以内に会社都合で解雇をしていない
  • 残業代未払い等、労務違反をしていない 　など

令和3年度版パンフレット
（特定訓練コース、一般訓練コース）
厚生労働省HPより
簡易版.pdf1
（PDFファイル 3.0 MB）

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  • 人材開発支援助成金を活用した研修
  • 人材開発支援助成金を活用しない研修

共に承っております。お気軽にお問い合わせください。

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人材開発支援助成金(特定訓練コース)受給には10時間以上の訓練が必要！

生産性向上、業務効率化のために必要な研修内容をカスタマイズいたします

活用例

人材開発支援助成金（特定訓練コース）

  1. 10時間以上にわたる特定訓練・研修の実施
  2. 労働生産性の向上等訓練効果の高い内容 や 新人研修

給付対象は10時間以上の訓練・研修！

研修内容例から、御社に必要な研修を組み合わせていただけます。

研修内容＜例＞

  • DXとは？御社でできるDX推進
  • DX人材を育成するために
  • 現代の集客における成功要件
  • Excel研修
  • Access研修
  • 情報セキュリティ研修
  • ホームページ作成（Jimdo使用）
  • ウエブマーケティング研修（ホームページを使って、いかに目的を達成するか）

その他、御社のご要望に応じて、内容をカスタマイズいたします。まずはこちらから是非ご連絡ください。

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当社の強み

ITインストラクターとして20年を超える実績

  • 過去にご提供してきた研修内容は多岐に及び、デジタルネイティブ世代からシニア世代までご対応可能
  • ITが苦手な経営者にもわかりやすく説明、いまさら聞けないPC、スマホの操作方法を伝授
  • Excel、PowerPoint等のOfficeに関わらず、売上アップにつながるようにITツールの連携をご紹介
  • 生産性向上、業務効率化につながる意外と知られていないテクニックのご紹介

ITコーディネーターとしての知識

  • 意外と捉えずらい「DX」の深掘りと社内でできるデジタイゼーション、デジタライゼーション、デジタルトランスフォーメーション（DX）のステップを御社用にカスタマイズ
  • 社内ワークフローの可視化による効率化が図れる箇所の発見
  • 様々なツールのご紹介、導入、運用
  • 日本全国に存在するITコーディネーターとの連携
  • iCDアドバイザーとしての人材育成知識

経営学の知識

  • PEST、SWOT、クロスSWOTを始めとする様々なフレームワークによる内部・外部環境分析
  • SNSの浸透やデジタルネイティブ層の増加による消費行動の変化
  • DX推進とDX人材育成についてのケーススタディと学識

社内CIOとしての経験

実際に、企業様のCIOとして、企業様の売上アップに尽力しております。
具体的には、「Webマーケティング」、「CRM導入と集客・運用方法」、「SNS連携と集客・運用方法」、「eラーニング構築、配信、運用」、「研修やイベント開催の企画・運営」など。